Mujeres no tienen las mismas oportunidades que hombres: UANL

Mujeres no tienen las mismas oportunidades que hombres: UANL

Se necesita posicionar el criterio de la meritocracia antes de la de las relaciones políticas, personales o institucionales informó la directora del Instituto de Investigaciones Sociales de la UANL

lasillarota.com| MONTERREY, Nuevo León| Miércoles, 02 de Septiembre de 2015| 12:27

A las mujeres se les sigue relegando y pese a que están preparadas no se les da la misma oportunidad que a los hombres, por lo que urge posicionar más el criterio de la meritocracia antes que el de las relaciones políticas, personales o institucionales, afirmó Esthela Gutiérrez Garza, directora del Instituto de Investigaciones Sociales de la Universidad Autónoma de Nuevo León.

La investigadora señaló que sólo el 10 por ciento de las mujeres ocupa un puesto directivo dentro de la iniciativa privada y apenas el 30 por ciento está en un puesto público.

Gutiérrez sostiene que hay talentos iguales para determinado puesto en donde no se da la oportunidad al mejor preparado. Existen  personas muy talentosas pero de alguna manera solo pasan los hombres y no las mujeres, explicó.

No se trata de dar espacios a las mujeres por su sexo sino darles igualdad en oportunidades y medición de su talento; no se puede elegir a una mujer por cuestión de género, lo que planteamos en la igualdad es que se den oportunidades a las mujeres en condiciones de talento, equiparables, sostuvo.

Gutiérrez Garza estuvo en la instalación del Capítulo Nuevo León de la Federación Internacional de Mujeres Universitarias,  que tiene como objetivo garantizar la educación para todas las niñas y mujeres del mundo.

De acuerdo la Organización de las Naciones Unidas para las Mujeres, en el país menos del 5 por ciento de las presidencias de las empresas más importantes son ocupadas por mujeres.

 

oml