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Observatorio Universitario de Equidad de Género OUEG-UASLP promueve equidad

Observatorio Universitario de Equidad de Género OUEG-UASLP promueve equidad

EMSAVALLES Noticias| San Luis Potosí, S.L.P.| Sábado, 23 de Julio de 2016| 10:44


  • Con la intención de procurar que la comunidad universitaria pueda mantenerse en una sana convivencia y en la búsqueda de una cultura de paz, la maestra Diana Elvira Flores Palomo, responsable del Observatorio Universitario de Equidad de Género (OUEG), dio a conocer las diversas actividades que realiza esta importante área dentro de la universidad.

    Destacó que durante el primer semestre realizaron diversas actividades relacionadas con los enlaces académicos. Mencionó que clausuraron un taller ofrecido al personal de la Tienda Universitaria, denominado "La sana convivencia como estilo de relación".

    Lo anterior, "por supuesto con la temática de género en cada uno de los contenidos que impartimos. En la Facultad de Ingeniería se ofreció un curso de sensibilización en perspectiva de género, para ello, contamos con el apoyo de Secretaría Académica para que tuviera valor curricular, ya que fue dirigido al personal administrativo.

    Dio a conocer que para el próximo semestre 2016-2017, realizarán una reunión con los enlaces académicos, "procuramos que sea al inicio de cada de semestre o al final del semestre. Esta reunión lo que pretende es dar a conocer los resultados del trabajo realizado de manera colaborativa y también se plantearán los proyectos de cada enlace para trabajar en sus diferentes facultades, a final del mes tendremos la agenda semestral"

    Una acción permanente del Observatorio Universitario de Equidad de Género es lo que viene realizando a través de los Encuentros Nacionales, este año sería un Seminario que dé cuenta de los avances, resultados, que se han tenido en la comunidad universitaria a través de investigaciones y estudios de género.

    El OUEG nace como un proyecto con recursos del Programa Integral de Fortalecimiento Institucional PIFI, apoyados en 2010, y el arranque se tuvo en el año 2012, adscrito a la Dirección de Fortalecimiento Humano.

    Añadió que el objetivo del proyecto va más allá de lo que cotidianamente se entiende por Observatorio dado que se trabajan temáticas de género, "es un trabajo amplio donde el propósito es visibilizar las diferencias que existen entre mujeres y hombres, y esto involucra proporcionar estadísticas, señalar, cuestionar, impulsar una cultura de equidad. Aunado tenemos otras dos acciones: investigación y capacitación".

     


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