Emsavalles| San Luis Potosí, S.L.P.| Jueves, 11 de Junio de 2026| 07:38
Del total de expedientes en materia laboral abiertos durante 2025 ante el Supremo Tribunal de Justicia del Estado (STJE) de San Luis Potosí, apenas el 10 por ciento logró ser solucionado por los juzgados especializados, lo que equivale a que solo uno de cada diez casos encontró una resolución.
De acuerdo con el Registro Administrativo en Materia de Justicia Laboral Estatal (RALABE), elaborado por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), el Poder Judicial potosino registró el ingreso de 11 mil 348 expedientes laborales durante el año pasado, considerando todos los tipos de procedimientos y estatus procesales.
De ese total, 11 mil 068 expedientes quedaron radicados, es decir, fueron admitidos por contar con competencia para su atención. Asimismo, 9 mil 115 expedientes avanzaron a la etapa de admisión de la demanda.
Sin embargo, únicamente mil 170 expedientes fueron reportados como solucionados o concluidos dentro de los distintos procedimientos laborales, mientras que 6 mil 097 permanecían en proceso de resolución.
Las cifras reflejan un importante rezago en la impartición de justicia laboral en la entidad, donde actualmente opera un solo órgano jurisdiccional especializado, integrado por cuatro jueces —dos hombres y dos mujeres— encargados de atender la totalidad de los asuntos laborales.
El informe señala que, al abrirse un expediente laboral, el órgano jurisdiccional debe determinar inicialmente si cuenta con competencia para conocer y resolver el conflicto planteado, lo que también influye en el avance de los procedimientos.
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